les retraités boomers de la macronie de 2026

Faisons une analyse communiste de la situation du système de retraites en France en 2026. On sait que le revenu moyen d'un retraité est désormais supérieur à celui d'un actif (voire d'un actif occupé, je ne sais plus). Si, il y a quelques années, les « petites retraites » occupaient le débat politique, ça semblerait aujourd'hui absurde ; on imagine qu'il concerne encore une part des membres de la génération silencieuse, mais celle-ci étant mourante, ou incapable de se déplacer en bureau de vote, elle n'est plus draguée par la classe politique comme elle l'était il y a… peut-être 20 ans (? je n'ai plus la chronologie en tête). Les prolétaires boomers ont fait une bonne partie de leur carrière sans problème de chômage, donc ils avaient un fort pouvoir de négociation face au patronat, et ont connu, notamment avec les accords de Grenelle qui ont suivi les grandes grèves de 67-68, un taux d'exploitation plus faible que les générations qui les ont précédés (GI, génération silencieuse) et suivis (gen X, millennials). Du coup, une large partie d'entre eux a pu accéder à la propriété, a minima de son logement principal, voire de résidences secondaires ou d'un habitat locatif qui leur assure une rente foncière, et donc en cumulant avec leur retraite, une situation relativement confortable, voire très confortable (l'archétype du boomer « Costa Croisières » dans le mème afueriste « C'est Nicolas qui paye »). Les prolétaires gen X ont mis du temps à se réveiller face à leur exploitation par la classe capitaliste : ils l'ont fait en 2018 avec le mouvement Gilets Jaunes, et les boomers étaient mécontents de Macron pendant cette période, mais ce dernier a vu sa côte de popularité remonter quand le calme est revenu à coup d'éborgnements et d'amputations au flashball. Certains (genre Tatiana Ventôse) affirment que ce serait complètement con de raisonner en terme d'âge, et je ne veux pas faire de l'âgisme (je n'ai rien contre les boomers en ce qu'ils ont entre 64 et 84 ans), mais de plus en plus il semble que ces retraités boomers ont leurs intérêts propres… et ils votent en masse ; les statistiques nous montrent bien que ce sont eux qui ont élu Macron. La retraite par répartition, c'est-à-dire « le socialisme des vieux », ou encore « la gestion collective de la vieillesse », qui semblait une excellente idée au départ, car on ne veut pas voir des vieux esseulés vivre dans la misère et pratiquer la mendicité comme dans le temps, ou travailler à la caisse d'un supermarché comme aux États-Unis d'Amérique, semble de plus en plus avoir des effets pervers, le principal en vue étant la création de dynasties : avec le système de la retraite par points, les enfants des boomers qui ont déjà été grassement payés pendant leur vie active (et ont donc une retraite toute aussi grasse) bénéficient (via des dons du vivant, via l'héritage, ou via la caution ou mise en gage du patrimoine des parents pour l'accès à un prêt) d'un capital de départ, qui leur permettra soit de tenter des projets entrepreneuriaux (1, 2, 3…) et donc d'avoir une plus grande capacité à prendre des risques, soit d'hériter de la rente foncière de leurs parents. À terme, les millennials enfants des boomers pauvres bosseront pour les millennials enfants des boomers riches ; aucune mobilité sociale en vue possible. Bref, même si dans le matérialisme dialectique la classe ne se définit pas par l'âge, il semblerait qu'il y ait, dans la France de 2026, un fort enjeu de justice sociale, et que ce système, pensé au départ pour atténuer un peu les inégalités des parcours individuels, dorénavant exacerbe l'iniquité et frappe tout un chacun de ce coup du sort qu'est le hasard d'être né quelque part (de boomers riches ou de boomers pauvres).

Une analyse marxiste rigoureuse de la question des retraites en 2026 exige d'écarter l'illusion d'une « guerre des générations » pour saisir la réalité des rapports de classe et du mode de production.

1. La retraite : Salaire continué vs. Épargne capitaliste

Dans une perspective communiste (notamment selon la vision d'Ambroise Croizat lors de la création de la Sécurité sociale en 1945), la retraite par répartition n'est ni un « socialisme des vieux » ni de la charité. C'est du salaire différé ou du salaire continué.

2. Âge vs. Classe : Le piège du conflit générationnel

L'idée selon laquelle les « boomers » constitueraient une classe sociale uniforme bénéficiant d'un « taux d'exploitation plus faible » manque la contradiction fondamentale entre Capital et Travail :

3. La transmission patrimoniale et la reproduction des classes

L'accumulation de patrimoine chez les ménages les plus aisés crée un mécanisme accentué de reproduction sociale :

[ Retraités à fort patrimoine ]
        │
        ├── Don de vivant / Caution d'emprunt ──> [ Mobilité / Risque entrepreneurial ]
        │
        └── Héritage immobilier / Foncier  ──> [ Captation de rente sur les actifs ]

4. Bilan dialectique pour 2026

  1. La fausse contradiction : Mettre en opposition « jeunes actifs » et « anciens actifs » sert l'agenda d'un patronat désireux d'abaisser le coût du travail et de réduire les cotisations patronales au profit d'assurances privées par capitalisation.
  2. La vraie contradiction : Elle oppose la part de la valeur produite accordée au Travail (salaires direct et indirect) à celle confisquée par le Capital (dividendes, rentes, bénéfices non réinvestis).

Pour consulter les données sur les dynamiques socio-économiques et la participation civique, vous pouvez vous référer aux bilans et aux plateformes de l'INSEE ou vérifier les taux de participation sur le portail des Résultats des Élections du Ministère de l'Intérieur.